实况2019西班牙人队标
  • 智能動態
  • 10/8

    2018-10-08

    公司選派技工參加新吳區技能比賽獲得良好成績

            9月29日,公司選派生產部張靜等5名技工參加了新吳區職工職業技能大賽,他們一起參加了數控車工組的技術比賽,全部進入了復賽。據悉,本次數控車工組有28家單位近百人參加了比賽,結果有10家單位22人進入復賽,我們公司的5名選手在復賽階段取得了1個三等獎,2個達標的良好成績,這3人將直接取得高級技工證書。 張靜等參賽選手表示:這次是首次參加區級技能比賽,臨場經驗不足,有些工具量具準備不夠,所以沒有發揮到最好程度;相信通過比賽將進一步激發技術員工學技術提技能的積極性,力爭來年取得更好的成績,為智能自控發展作出更多的貢獻。

  • 9/18

    2018-09-18

    公司組織“9.16消防日”演練活動

            每逢9月16日,是公司的消防紀念日。今年公司組織新員工在9月17日開展了消防演練活動。首先由綜合管理與人力資源部部長講解了公司9.16消防日的由來、每年舉辦紀念性演練活動的意義等,然后由安全工程師講解了滅火的規則、不同滅火器的使用方法、滅火時的注意事項等。生產部、物流部、質量部等新入職員工70多名分批次參加了訓練,整個演練取得了良好的效果。

  • 8/31

    2018-08-31

    公司召開2018年上半年先進表彰大會

            8月31日上午8點,公司在行政樓前的廣場上召開了上半年先進表彰大會,大會由行政副總主持,在莊嚴的升國旗儀式中拉開序幕,公司總經理在大會上作了講話。大會表彰了30多名先進員工和4個先進集體,公司領導、各管理中心總監、相關部門負責人為獲得表彰的員工頒發榮譽證書與獎金。

            沈總在講話中指出:在全體員工的共同努力下,上半年的主要經營指標完成情況符合預期,各部門涌現出了許多的先進員工和先進事跡,今天表彰的人員是其中的典型,希望廣大員工以先進員工為榜樣,對標補差,不斷提高自己的素質技能,不斷推進公司穩步發展,與公司共同發展、共同成長、共享成果。通過全體員工的比學趕幫超,爭取超額完成全年的指標任務,以亮麗的成績回報股民、回報社會!


  • 8/24

    2018-08-24

    公司組織開展高級技工、技師應知應會培訓和資格考試工作

            為不斷提高員工隊伍的技能水平和技術素質,提升生產雙效,8月份公司組織開展了高級技工、技師應知應會培訓和技能資格考試取證工作,共有一百余名員工參加,涉及裝配鉗工、數控車工、普通車工、加工中心及焊接五類工種,計劃培養中級技工60名、高級技工40名、技師20名。整個技能培訓分兩個階段進行,邀請技工學校老師來公司上課,歷時15天,結束后進行了理論和實操考試,并邀請了市人力資源與社會保障局進行技能鑒定,鑒定合格者將頒發國家職業資格證書。從目前理論考試和實操考試的成績來看,效果良好。

  • 8/2

    2018-08-02

    新吳區江溪、梅村兩個街道領導來公司送“清涼”

            8月2日,新吳區江溪街道黨政領導和工會主席來公司送“清涼”,慰問在高溫天氣堅持工作的一線員工。街道送來了毛巾、純凈水、風油精、清涼油、花露水等防暑降溫用品,在炎炎夏日給公司員工送來了關心愛護和鼓勵。公司生產副總、工會主席對街道領導表示了感謝,并表態一定帶領好員工戰高溫、奪高產、保質量、提雙效,為地區經濟建設書寫亮麗的成績。7月下旬,在進入高溫模式之初,梅村街道領導、工會主席就已經率隊來我公司慰問,送來了防暑降溫用品,公司行政副總和工會主席熱情接待了前來慰問的領導一行。

  • 7/25

    2018-07-25

    公司檢維修服務獲得客戶表揚

            7月23日,公司檢維修部門收到內蒙古伊泰集團送來的錦旗,以表彰我公司的檢維修服務隊伍。7月初,我公司根據內蒙古伊泰集團的需求,派出了一支60多人的專業檢維修隊伍,赴客戶現場開展了停車檢維修項目服務。公司員工在項目經理、業務經理的帶領下,想為客戶所想,急為客戶所急,克服生活中的困難,住在荒漠中的臨時工棚里,每天勞動到22點左右,戰高溫,搶任務,在二十天里保質保量完成了近500臺閥門的維修任務,保證了客戶的正常開車運行。客戶的表彰是我們最大的動力,檢維修部門表示,將再接再厲,努力向上,不斷提高檢維修技術與管理,多得客戶錦旗,打出智能自控品牌,為公司增光溢彩。

  • 7/23

    2018-07-23

    浙江榮盛集團董事長來公司考察

            7月21日,浙江榮盛集團董事長李水榮先生來公司考察,公司董事長總經理帶領經營班子成員熱情接待了來訪嘉賓。沈總向李水榮先生介紹了公司的特色、產品技術、生產能力和發展規劃,李董事長充分肯定了公司走裝備國產化道路的方向,贊揚雙方多年合作的成果,表示今后將進一步擴大合作的廣度和深度,助推智能自控早日實現國內行業調節閥整體方案提供商的目標。

  • 7/19

    2018-07-19

    公司生產部數控班獲“無錫市青年安全生產示范崗”稱號

            公司生產部數控班自去年6月份開始參加了“無錫市青年安全生產示范崗”活動以來,積極參加危險源辨識和風險控制措施落實活動,做好安全生產日常教育和管理,組織員工參加消防演練,鼓勵班組成員學習技術提高技能,把被動預防安全事故與主動預防結合起來,取得了顯著的成績。兩名青年員工在新吳區數控技能比賽中獲得好名次,一名員工被評為新吳區“平凡崗位不平凡員工”,兩名員工獲得2017年公司安全標兵,數控班組被評為公司2017年度先進班組,至今該班組無安全事故發生。

            2018年7月,經過無錫市團市委和無錫市安全生產監督管理局的聯合評估,公司數控班組獲得了市級“青年安全生產示范崗”稱號,全市有43家企業獲此稱號。生產部領導和該班組員工一致表示,要進一步推進安全生產的長效開展,切實提高安全意識和安全生產技能,積極投入公司安全生產實踐,努力為公司增效益,不給公司添麻煩,為建設“強富美高”新無錫添磚加瓦。


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